メンターから好かれる人と嫌われる人の違い

鞆谷翼です。

あなたはメンターから

好かれているでしょうか？

それともメンターに見つけてもらえていないでしょうか？

一緒にお仕事させてもらうようになりもうすぐ１年が経ちます。

時間を一緒に過ごさせていただけていますが

もう、数え切れません。

大きな結果を作るために

お互いに、与えて！与えて！与えて！

その結果、大きな目標を達成していく。

自立したプロが成功するにあたってメンターは、絶対的な存在です。

エベレストに登るのにガイドをつけずに登る人はいませんよね。

うまくいったことのある人に聞いてアドバイスを求めます。

ミラーニューロン

を起こしていくことで最短最速で成功していきます。

ミラーニューロンとはモノマネ細胞のこと。

メンターの言動行動立ち振る舞い。

何よりも多くの時間を共にすることで

嫌われてしまう人がいるようです。

残念ながらまだメンターに

見つけてもらっていない人もいるようです。

わたしはこれまで数え切れないほどの

それぞれジャンルは違いますが、

１つの共通点があります。

メンターの定義は

なんでもやってくれる人。

ではなく道を示してくれる人。

メンターの行くセミナーにはつねに出席。

となりで１番前で受講します。

主催セミナーも

メンターにお金を払いたいと思っていますし、何より勉強になるので参加します。

メンターにとにかく心から喜んでもらいたい。

その気持ちから

他の人がやっていないことをやる。そこでお金以外の価値が交換される。

メンターが弱いところはフォローする。

お客様の声を渡す。

実績として使ってもらう。

感謝の気持ちをつねに伝えている。

わたしはこう考えています。

メンターはわたしの人生をつねにより良い方向に導いてくれます。

そんな中メンターに対してちゃんとやってる人が少ない事に

疑問を抱いています。

成功者に対してもそうですが、利用しようとする人が多い。

人が動くのは気持ちの部分であり、

お金以上の価値を提供している人が１番弟子 。

人間を見抜いて投資していくステージ。

経営者であったり起業家もそうですが、

一人称が多い人。

自分が自分が、俺が俺が、

わたしがわたしが

「我」ばかり目立つ人。

大体的に触れませんが、今は近くにいないようにしています。

ビジネスとはお客様の問題解決。

に対して感謝の気持ちが薄い人。

周りの人の利益を考えない。

自己顕示欲の強い人には注意が必要です。

がいて今の活動があります。

また、今でも関係性の続いている

元クライアントの方を思い出す時があります。

今なにしてるかな？元気にしてるかな？

そんな人たちは

わたしにお金以上の価値を与えてくれた人。

追伸

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